Derechos colectivos
Pretende
proteger los intereses e incluso la identidad de tales colectivos. Se definieron a partir del derecho de autodeterminación, y se engloban en los llamados "derechos de tercera
generación" (derechos colectivos, de los pueblos y del medio ambiente), según la teoría de las tres generaciones de derechos humanos.
El
"derecho de autodeterminación de los pueblos" tuvo su primera
utilización a gran escala en los catorce puntos de Wilson, con los que se pretendía acabar con la Primera Guerra Mundial y establecer una paz definitiva. La Conferencia de Paz de París (1919) no fue una aplicación de dicho principio, que no obstante fue
constantemente aludido en las relaciones internacionales del periodo de
entreguerras y en la Sociedad de Naciones. La decisión del futuro político de muchos territorios europeos (como
por ejemplo, el Sarre) se decidió mediante consultas populares en forma de asamblea general.
Los derechos colectivos son los mecanismos
jurídicos destinados a combatir la discriminación hacia los grupos que se
encuentran en situación de desventaja frente a otros. Hablar de “derechos
colectivos” puede sonar confuso ya que al contraponerse a la noción de derechos
individuales, se puede pensar que son reivindicaciones que sólo pueden
atribuirse a un grupo. Sin embargo, los derechos colectivos pueden ser
otorgados a los miembros individuales de un grupo, o al grupo en conjunto, o a
un Estado o provincia dentro del cual el grupo en cuestión constituye la
mayoría.
Asimismo, al llamarse también
“derechos de minorías”, resulta confuso por qué estos derechos deban otorgarse
a un grupo que, numéricamente hablando, es una mayoría, como por ejemplo las
mujeres. Por este tipo de equívocos, se ha propuesto llamarlos “derechos
diferenciados en función del grupo”. Esta definición hace patente el
reconocimiento de que pertenecer a un determinado grupo, modifica las
oportunidades de desarrollo, autoafirmación y realización de las personas.
De este modo, aunque comúnmente
coincide que los grupos en desventaja son una minoría en términos numéricos, es
decir en términos de población, cuando se habla de “grupos minoritarios” más
bien se hace referencia a grupos que enfrentan desventajas estructurales como
las que se han mencionado.
Conclusión (derechos colectivos)
Me parece bien esto de los
derechos colectivos porque están
enfocados a un conjunto de personas o más bien a un grupo de personas.
Los derechos colectivos aplican
cundo un grupo esta es desacuerdo con una regla que le imponen o que no le
conviene entonces se hace una disputa y el grupo de personas tiene su derecho a
protestar.
Los derechos colectivos
defienden a el grupo en su totalidad pero depende de lo que estén pidiendo
pueden proceder esto derecho mas afondo
estos derechos pretenden proteger los intereses e incluso la identidad de tales colectivos. Se definieron a partir del derecho de autodeterminación, y se engloban en los llamados "derechos de tercera generación" (derechos colectivos, de los pueblos y del medio ambiente), según la teoría de las tres generaciones de derechos humanos. bien este trabajo adalid te felicito pues es un tema dificil.
ResponderEliminarpues si estos derechos se enfocan mas en los intereses del trabajador pues son los que los amparan cuando son maltratados despedidos injustamente etc.. por lo cual hay que leer sobre esto ya que algun dia seremos trabajadores y querran abusar de la ignorancia de algunas personas que no conocen este tipos de derechos.. saludos antonio!!
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